| Industrie de défense : une task force pour mieux anticiper les besoins en recrutement |
Le ministère du Travail annonce la création d’une « task force » dédiée au secteur de l’industrie de défense au sein de France Travail, afin de mieux identifier les besoins en compétences et améliorer le recrutement. Cette cellule, pilotée par une experte du secteur, doit renforcer la coordination entre acteurs publics et entreprises et anticiper les métiers en tension, avec des besoins estimés entre 70 000 et 100 000 emplois d’ici 2030.
L’objectif est également d’adapter les formations et d’impliquer davantage les jeunes, les personnes en reconversion et les publics éloignés de l’emploi. Une extension de ce dispositif à d’autres secteurs stratégiques comme le nucléaire ou la transition écologique est également envisagée. (AEF info - 16/04/2026)
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| La Bourgogne-Franche-Comté veut bâtir une nouvelle politique après la baisse des financements du plan compétences |
La région Bourgogne-Franche-Comté fait face à une réduction de 56 % des financements de l’État dans le cadre du Plan d’investissement dans les compétences, entraînant la suppression d’environ 2 200 places de formation pour les demandeurs d’emploi en 2026.
En réponse, la collectivité dénonce un « pacte de confiance rompu » et annonce vouloir construire une nouvelle politique régionale de formation pour les années à venir, tout en maintenant ses propres engagements financiers face aux besoins du territoire. (AEF info - 16/04/2026)
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| Le BNMA, un nouveau diplôme pour les métiers d’art |
Créé en 2026, le Brevet National des Métiers d’Art (BNMA) est un diplôme de niveau bac destiné à structurer les parcours vers les métiers d’excellence. Accessible après la 3ᵉ comme en reconversion, il propose une formation professionnalisante adaptée aux besoins des filières artisanales et du luxe.
Avec des spécialités comme la bijouterie, l’horlogerie ou la maroquinerie, ce diplôme vise à faciliter l’insertion professionnelle et à répondre à la demande croissante de compétences techniques. (Savoir pour faire – 16/04/2026)
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| Le sport français entre croissance et fragilité |
Le secteur du sport poursuit sa croissance en France avec 35 000 structures et 184 000 salariés en 2024. Mais cette dynamique masque une forte fragmentation et une précarité persistante, marquée par des emplois souvent précaires, à temps partiel ou cumulés.
Face à un modèle encore hybride entre logique associative et économique, l’enjeu n’est plus tant la croissance que la structuration du secteur pour sécuriser les parcours professionnels et stabiliser les financements. (Sport Stratégies - 16/04/2026)
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| Former les aidants numériques pour renforcer l’inclusion |
Pour lutter contre la fracture numérique, l’ANCT et Uniformation soutiennent la formation des aidants numériques, qu’ils soient spécialisés ou non. Ces formations visent à développer leurs compétences en médiation numérique et à accompagner les publics vers plus d’autonomie.
Financées jusqu’à fin 2026, elles portent notamment sur l’accompagnement des publics, la maîtrise des démarches en ligne et les enjeux de citoyenneté numérique. (Uniformation – 16/04/2026)
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