L'actualité
Inscrits à France Travail : chiffres flous et nouvelles mesures en 2025 |
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1) A France Travail, un très faible nombre d`inscrits en catégorie F fin janvier 2025 Fin janvier 2025, seulement 12 600 personnes étaient inscrites en catégorie F de France Travail, une catégorie pour les bénéficiaires du RSA engagés dans un parcours social. Ce chiffre est bien inférieur aux attentes, laissant prévoir une augmentation progressive durant la période de transition. + d’infos2) France Travail soutient le secteur agricole France Travail renforce son soutien au secteur agricole en facilitant l`orientation des jeunes vers ces métiers, en simplifiant ses services pour les entreprises agricoles et en formant les demandeurs d`emploi. En 2024, les visites d`entreprises ont augmenté, et le taux de satisfaction est en hausse. + d’infos3) La MSA renforce ses liens avec France Travail La convention signée entre la MSA et France Travail le 26 février 2025 vise à alléger les obligations du RSA pour les exploitants agricoles et renforcer le maintien en emploi. Elle prévoit aussi des actions pour l`attractivité des métiers, la prévention de la désinsertion professionnelle et l`innovation locale. + d’infos4) Loi Plein Emploi : pourquoi le nombre d’inscrits à France Travail a augmenté de 6,8% en janvier La loi pour le plein emploi a entraîné une hausse de 6,8% des inscrits à France Travail en janvier 2025, principalement en raison de changements dans les règles d’inscription. Cela inclut l’enregistrement automatique des jeunes en parcours emploi et des personnes sans indemnisation, créant de nouvelles catégories statistiques pour mieux suivre les évolutions. + d’infos4) Embrouillamini dans les chiffres de l`inscription à France Travail en janvier 2025 : - 0.6%, + 3.5 % ou + 6.8 % Les chiffres d`inscriptions à France Travail en janvier 2025 sont confus, avec une hausse de 6,8% en catégorie A, due notamment à l`inscription automatique des jeunes et des bénéficiaires du RSA. La Dares a introduit de nouvelles catégories, mais l`impact des réformes reste flou, suscitant des critiques sur la fiabilité des données. + d’infos |
Emploi à domicile : la gestion des fonds de la formation sous surveillance |
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VAE au service des métiers de l’automobile : appel à candidatures |
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Sportifs de haut niveau : bilan des actions pour accompagner leur reconversion |
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Inégalités salariales entre hommes et femmes : état des lieux et évolution |
1) À travail égal, salaire égal ? Les femmes gagnent en moyenne 23,5 % de moins que les hommes dans le secteur privé. L`écart est réduit à 14 % à travail égal, et à 4 % à poste et temps de travail équivalents, souvent dû à des discriminations salariales et à des choix professionnels différents. + d’infos2) L’évolution des inégalités de salaires entre hommes et femmes Les écarts salariaux entre hommes et femmes diminuent, mais l`égalité reste distante. Avec un écart de 16 % en 2022, il faudrait encore 30 ans pour l`éliminer, malgré l`augmentation de la scolarisation féminine. + d’infos |