La Commission de la certification professionnelle de France compétences a établi, le 15 décembre 2022, suite aux avis rendus par son Comité scientifique, la liste des métiers en particulière évolution ou en émergence pour 2023. Sept nouveaux métiers ont été retenus et une partie des métiers de la liste 2022 a été maintenue. Les certifications correspondant à ces métiers bénéficieront d’une procédure d’enregistrement dérogatoire au RNCP, afin de répondre rapidement aux évolutions et besoins du monde du travail. (17/01/2023 – France Compétences)

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La nécessité de renforcer les compétences des employés s`est accentuée depuis la pandémie. Le monde du travail a changé plus rapidement et de manière plus fondamentale que ce qu`aucun d`entre nous n`a connu auparavant. Cependant, alors que la transformation numérique s’est accélérée, la pénurie de candidats disponibles continue de peser sur le marché. (17/01/2023 – Hays)

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Entre la crise sanitaire, les réformes et l’apparition de nouvelles pratiques, la formation professionnelle en entreprise subit encore de nombreux changements. Afin d’y voir plus clair, nous avons mené une enquête auprès de 1 900 profils (décideurs formation, managers et collaborateurs), de mai à août 2022. De cette enquête est né notre premier baromètre de la formation professionnelle. Quelles sont les attentes des salariés en matière de formation ? Quels sont les nouveaux enjeux des décideurs formation ? Réponses à travers l’analyse des principaux chiffres clés du baromètre. (17/01/2023 – Lefebvre Dalloz)

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Est nommé au cabinet de la ministre déléguée auprès du ministre du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion et du ministre de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, chargée de l’Enseignement et de la Formation professionnels... (17/01/2023 – Ministère du Travail)

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Les badges numériques, complémentaires aux diplômes, apportent une "réflexivité" en changeant "le regard sur les compétences et la qualité de la formation, qui va bien au-delà de la compétence disciplinaire". (17/01/2023 – AEF)

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