Le FNE-Formation, outil d’appui aux mutations économiques (AME), accompagne les entreprises proposant des actions de formation concourant au développement des compétences de leurs salariés et structurées sous la forme de parcours.

Dans le cadre des conséquences économiques liées à la crise sanitaire du Covid-19, le dispositif FNE-Formation a été repensé afin de répondre aux besoins des entreprises en activité partielle, en activité partielle de longue durée, des entreprises en difficulté et des entreprises en mutation et/ou en reprise d’activité. (03/07/2023 – Ministère du Travail)

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Première victime des conséquences de la pandémie et de la crise économique, la jeunesse se heurte aujourd`hui à de nombreux freins, tels que l’échec scolaire, le chômage, la pauvreté, ou encore l’exclusion sociale. En France, comme dans le reste de l’Europe, une attention particulière est aujourd’hui portée aux NEET, ces jeunes âgés de 16 à 25 ans qui ne sont ni en études, ni en emploi, ni en formation. Qui sont les NEET ? Peut-on si facilement les définir et les cibler ? Comment expliquer le décrochage d’une partie de ces jeunes de l’école ou de la formation ? Et comment remobiliser ces jeunes passés sous les radars ? Le point dans ce dossier. (03/07/2023 – Carenews)

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5,67 millions d’agents travaillent dans la fonction publique au 31 décembre 2021 (soit 14 200 de plus qu`en 2020). (03/07/2023 – Vie Publique)

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A la veille de la fin de son mandat à la tête du Medef, Geoffroy Roux de Bézieux, qui le préside depuis juillet 2018, considère que le développement de l’alternance et le déploiement du compte personnel de formation ont permis de lever des freins à la formation de tous tout au long de la vie. Le numéro 1 de l’organisation patronale révèle également que l’emploi des seniors devrait figurer à l’agenda social des partenaires sociaux dans les prochains mois. (03/07/2023 – Centre Inffo)

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L’arrêté du 31 mai 2023, publié au journal officiel du 8 juin 2023, prévoit de nombreux ajustements sur la certification qualité Qualiopi. Ce texte détaille particulièrement les modalités d’intervention des certificateurs (modalités d’audit, délai de carence…) et les contraintes imposées dans le processus d’accréditation. (22/06/2023 – GREF Bretagne)

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