Toute réforme des retraites remet sous la loupe la question de l’emploi des seniors. Un chiffre s’invite alors dans l’équation : chaque année, en moyenne, environ 30 % des départs en fin de carrière ne relèvent pas d’un passage immédiat de l’emploi vers la retraite. Ces sorties précoces de l’emploi – donc hors retraite et pré-retraite – s’expliquent par trois causes principales : les raisons de santé, le chômage et l’inactivité.. (24/04/2023 – France Stratégies)

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En 2022, 42% demandeurs d’emploi reconnus en situation de handicap bénéficient d’un accompagnement spécialisé par Cap emploi ou renforcé par Pôle emploi. (24/04/2023 – Pôle emploi)

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Compter, dans chacun de ses magasins, un salarié maîtrisant la langue des signes. C’est l’ambition de l’enseigne de produits électroménagers et multimédias, Boulanger. Objectif : mieux servir ses clients et accueillir au sein de ses équipes des alternants sourds. (24/04/2023 – Centre Inffo)

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À l’occasion de la publication du rapport Guilluy en vue de la création de France Travail, les Régions rappellent leur demande d’une régionalisation des politiques de l’emploi. Seules des compétences claires et des moyens d’agir cohérents permettront de relever le défi du plein emploi dans notre pays. (24/04/2023 – Régions de France)

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Vous êtes une femme et vous souhaitez vous lancer dans l`aventure entrepreneuriale ? Tour d`horizon des dispositifs qui peuvent vous aider dans la création de votre entreprise ! (19/04/2023 – Ministère du Travail)

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