Joël Ruiz nommé président de la commission certifications de France compétences |
Joël Ruiz est désigné président de la commission certifications professionnelles de France compétences, remplaçant Françoise Amat. Son parcours inclut des responsabilités au sein d`Agefos-PME et du FFOD. La commission compte également plusieurs membres nommés représentant divers ministères, syndicats et organisations professionnelles.
(11/03/2024 - Centre Inffo)
+ d’infos
|
Vers un « parcours d’évolution professionnelle à l’initiative du salarié » ? |
Les partenaires sociaux débattent d`un projet d`accord sur l`évolution professionnelle, incluant des mesures pour anticiper les changements, accompagner les salariés, et aménager les fins de carrière. La participation de la CFDT est en suspens suite à des désaccords sur certains points, notamment l`exclusion du CETU. La prochaine séance de négociation est prévue le 20 mars.
(11/03/2024 - Centre Inffo)
+ d’infos
|
Secteur de la petite enfance : en Bretagne, une crise des vocations |
🚼 Malgré les opportunités, la Bretagne connaît une crise des vocations dans le secteur de la petite enfance. La conférence du Gref Bretagne met en lumière l`urgence de la situation : 44% des assistantes maternelles partiront à la retraite d`ici 2030. Pourtant, le secteur offre un taux d`insertion élevé.
(04/03/2024 – Centre Inffo)
+ d’infos
|
Un parcours pour accompagner la reconversion des salariés en risque d’inaptitude |
Découvrez "Objectif Parcours Pro" de l`OETH : un soutien personnalisé pour les salariés du secteur sanitaire, social et médicosocial menacés d`inaptitude. Diagnostics, formations et accompagnement sur-mesure pour prévenir les licenciements et favoriser l`évolution professionnelle.
(04/03/2024 – Centre Inffo)
+ d’infos
|
Repenser l’emploi des seniors |
Experconnect propose une approche innovante pour valoriser l`expertise des seniors dans un marché du travail en mutation. Avec plus de 8000 professionnels expérimentés, leur réseau offre des solutions flexibles pour répondre aux besoins des entreprises. Ils soulignent l`importance de repenser les dispositifs de formation et les incitations à l`emploi senior pour maximiser leur contribution dans un contexte de pénurie de compétences.
(04/03/2024 – Centre Inffo)
+ d’infos
|