• Autre public

Le management, dans le domaine des entreprises, consiste après avoir procédé aux études des situations et des besoins des services (production, commercial, administratif financier...) à faire des choix (d’ordre stratégique, marketing, financier mais aussi, d’investissements, de ressources humaines etc.). Ceci pour permettre à l'entreprise, dans son ensemble, d'avoir les meilleurs résultats possibles sur ses marchés. Cette activité est commune à tous les secteurs et tous les départements de l'entreprise.
Le/la manager d'unité opérationnelle collabore aux grandes orientations stratégiques et pilote la mise en œuvre des projets dans ses dimensions commerciales et marketing, humaines et financières.
Pivot entre le développement stratégique et la gestion opérationnelle, il optimise la gestion de ses ressources et pérennise le développement de son unité. Il communique avec l'ensemble des services de l'entreprise et met en place un système d'information.
Le Manager d'unité opérationnelle est généralement responsable de la politique marketing, de la gestion des budgets et de leur encadrement. Il articule ses activités dans le cadre de la politique générale de l’entreprise. Il/elle définit et pilote effectivement la stratégie commerciale. A ce titre, il analyse des situations complexes à fin de propositions stratégiques au sein de son unité.

Pilotage de la gestion des ressources matérielles et financières de l’unité
Définition des orientations stratégiques de l’entreprise
Pilotage du développement commercial et marketing
Analyser l’environnement et les marchés de l’entreprise
Management des hommes et des organisations

Etre titulaire d'un titre de niveau 6 (Licence ou équivalent)

Durée en centre : 1100 heures
Durée en entreprise : 2540 heures
Durée totale : 3640 heures
2 ans

Formacode (Domaines de formation) :

• 32139 Management situationnel
• 32145 Management transversal

Rome (Métiers) :

• M1302 Direction de petite ou moyenne entreprise

NSF (Spécialités de formation) :

• 310 Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion

Modalités de recrutement
Concours d'entrée ( culture générale, anglais, logique, français) + synthèse de documents

Modalités pédagogiques
Cours théorique et mise en applications pratiques, blended learning, pédagogie de projets

Restauration
+30 restaurants dans un périmètre de 500m

Hébergement
Non

Transport
SNCF, tramway à 300m, bus à 50m

Accès handicapés
Oui