Formation

BP coiffure (Apprentissage)

Organisme responsable juridiquement de la formation
Institut de Formations Professionnelles Cannois
IFP CANNES

  • Autre public
Le titulaire du Brevet Professionnel Métier de la Coiffure (BP) allie la dextérité du coiffeur à la rigueur du gestionnaire.
Il maîtrise toutes les techniques de soins capillaires, de coupe, de coloration ou de coiffage. Ainsi, il accueille le client, le conseille et réalise des coiffures personnalisées.
Il participe également à la gestion administrative et financière de l'entreprise. Il assure la vente et le développement des produits ou des services, il assure l'animation et la gestion du personnel.
Il peut exercer son activité comme employeur ou salarié dans les salons ou entreprises de coiffure, ou dans les entreprises de productions et de distribution de produits capillaires. Il y occupe des postes de chef d'entreprise, manager, chef de bac, coiffeur, responsable technique ou conseiller professionnel.
Les technologies et méthodes (diagnostic, et conseil (observation et bilan), hygiène et soins capil-laires,
Coupe
Mise en forme temporaire et permanente, coloration et décoloration, coiffage,
Option au choix :
Coiffure événementielle ou coupe homme et entretien du système pilo-facial.
Les arts appliqués à la profession
Physiques, chimie et biologie appliquées
Cadre Organisationnel et réglementaire de l’activité
Expression française et ouverture sur le monde
Législation professionnelle
Economie, Droit, Gestion, management du personnel, vente conseil.
Langue vivante
Conseil en image
ATRE (Atelier Technique de Recherche d'Emploi)
Avoir le CAP coiffure
Durée en centre : 800 heures
2 ans
Formacode (Domaines de formation) :
  • 42050 Coiffure
Rome (Métiers) :
  • D1202 Coiffure
NSF (Spécialités de formation) :
  • 336 Coiffure, esthétique et autres spécialités des services aux personnes
CertifInfo 74671 - RNCP38231, Date d'échéance : 31/08/2028
CERTIFICATION TOTALE
Institut de Formations Professionnelles Cannois
IFP CANNES IFP CANNES
Institut de Formations Professionnelles Cannois
Chantal POUILHES Référent handicap
Contrat d'apprentissage
Année(s) du cycle : 1,2
Contrat d’apprentissage (CA)
Volumes : 800 Heure en centre

Modalités de recrutement
Présentation des documents suivants selon les situations respectives : 1 pièce d’identité - 1 certificat de scolarité attestant du dernier niveau scolaire atteint par le candidat - 1 contrat d'apprentissage - Dossier scolaire

Modalités pédagogiques
Méthodes affirmatives, interrogatives, de découverte, actives avec une pédagogie différenciée avec différents supports : textes, exercices, films, étude de cas, démonstration, mise en situation

Restauration
Une salle de restauration équipée d'un micro-onde, d'un réfrigérateur est mise à disposition des stagiaires

Hébergement
Non

Transport
Le Centre est accessible en bus, en train et en voiture

Accès handicapés
Oui

Apprentissage

Financée par OPCO

Entrées/sorties à dates fixes

Formation entièrement présentielle

Niveau de sortie : Bac


LIEU DE FORMATION