• Tout public

A l'issue de la formation, les candidats seront capables de comprendre la signification d’un profil psycho dynamique, d’identifier et symboliser les 33 Orientations et les 32 Talents, d’interpréter avec précision les indicateurs mesurés et d’exploiter les 2 profils conjointement afin de mettre en lumière des pistes de développement

Présentation du cadre de validation scientifique de l’outil - Définition d’un profil psycho dynamique - Présentation des différents critères qui constituent les profils Orientations et Talents - Interprétation des différents indicateurs mesurés (préférence, intensité, similitude) - Lecture des résultats des profils Orientations et Talents - Exploitation des deux profils à des fins d’accompagnement individuel - Mise en lumière de la singularité de Profiler Tonus (ses plus-values, ses particularités, les différentes utilisations concrètes) - Elaborer un plan de progrès.

Aucune

9 heures

Formacode (Domaines de formation) :

• 14454 Psychologie
• 14284 Méthodologie évaluation
• 15020 Évaluation personnalité

Rome (Métiers) :

• K1104 Psychologie

NSF (Spécialités de formation) :

• 124 Psychologie

Modalités pédagogiques
Méthodologies utilisées : pratique, entraînement, partage, étude de cas