• Tout public

Observer la dynamique d’équipe, ses forces mais également ses points de vigilance à travers la cartographie des Talents de l’équipe
Accompagner une équipe à transformer les différences en leviers d’actions pour affronter ses futurs défis
Comprendre les plus-values, le processus et les étapes clés lors d’une démarche d’évaluation 360°
Interpréter les résultats d’un profil 360° avec précision pour accompagner la personne évaluée avec fiabilité et confiance

Rafraichissement du module « certification 1 »
Identification des talents et des fragilités d’une équipe
Analyse des risques potentiels d’une équipe en termes de fonctionnement, face à ses défis
Présentation des différents indicateurs mesurés dans une évaluation 360°
Lecture et exploitations de différents profils 360°sous forme d’études de cas 
Entraînements et partage d’expériences dans l’accompagnement d’une équipe avec Profiler Tonus

Avoir participé à l'homologation Profiler Tonus niveau 1

9 heures

Formacode (Domaines de formation) :

• 44539 Évaluation formation
• 14284 Méthodologie évaluation
• 14490 Dynamique groupe
• 15020 Évaluation personnalité
• 33082 360°

Rome (Métiers) :

• K2111 Formation professionnelle

NSF (Spécialités de formation) :

• 333 Enseignement, formation

Modalités pédagogiques
Méthodologies utilisées : pratique, entraînement, partage, étude de cas

Accès handicapés
Possibilité d'accueil des personnes en situation de handicap